2020年上半年江宁区文靖东路小学本研修工作计划

一、 指导思想

坚持有利于教师学习、有利于教师专业发展、有利于我校教育教学质量提高、有利于教师的成长、有利于继续教育工作开展的工作原则。组织安排本学期校本培训工作，通过校本培训与教研，为每位教师的综合素质提高创建一个良好的平台，改进和加强教学研究工作，改进教育教学方式，促进教师的专业化成长，提高工作成效。

二、校本研修活动安排表

三、保障措施

1.组织保障

成立学校校本研修领导小组，加强对校本研修活动的领导、规划和指导。根据学校研修明确职责：制定学校校本研修的总体方案；深入教育教学第一线，分管各相关组研修或讨论；为校本研修有条不紊地推进实施提供良好的软、硬件环境；聘请专家来校指导、专业引领校本研修工作。

组长：张筱翠（校长）

副组长：朱本飞（副校长）黄小军（副校长）孔玉双（副校长）

组员：孔玉双 盛慧 王建 侯慧玲

2.制度保障

依据学校相关管理制度（考勤制度、记录制度、考评制度、奖励制度、年检制度），提高校本研修开展的有序性、实效性。

3.经费保障

学校在符合区教育局相关规定的原则下，积极支持教师外出参加各类培训。